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·张锡民
研究领域：领导技能与人力资源类 ：战略人力资源管理、企业文化的构建与推进》、如何做好人力资源经理、人力资源管理实务、企业招聘与培训管理实务、企业组织设计与管理、企业薪酬与绩效考核管理实务、非人力资源干部的人力资源管理、有效授权、领导力、目标绩效考
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·卫丽莉
研究领域：职业发展、婚姻关系、亲子关系、个人成长、人际沟通等领域的心理咨询与治疗，主持亲子沟通、婚姻关系、压力管理、沟通、领导力等萨提亚模式应用工作坊。
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·刘丽文
研究领域：运作战略，服务运作管理，供应链管理，JIT和精益生产，工业工程，物流管理等。
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·刘铁山
研究领域：劳动合同法、劳动合同与员工关系、劳动合同仲裁。
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·金英杰
研究领域：劳动合同法、劳动合同与员工关系、劳动合同仲裁等。
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·张恒顺
研究领域：劳动合同法、员工劳动合同仲裁等。
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·徐 青
研究领域：徐老师，三十年税收工作中主要从事过集体企业财务制度管理，税务稽查、税收征收管理、企业所得税管理、税收政策法规研究、重大案件审理、税务行政处罚裁定、税务听证、税务行政复议、涉税文件审签、税收政策辅导、税收普法教育等多方面的税收业务工作。
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·杨毅新
研究领域：杨老师在劳动部工作近15年，分别在劳动争议仲裁处、劳动关系处和执法监督处工作，长期从事劳动关系处理立法和政策方面的工作。杨老师也曾在德国进修研究过劳动法。
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·何楚棐
研究领域：员工关系、劳动合同管理、经济纠纷案等。
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·宋合义
研究领域：人力资源管理与开发、企业文化理论与企业文化、组织结构设计、领导理论。
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